DIRECTEUR(TRICE) DE PROJET MINE-CÔTE D'IVOIRE
Afrique de l'Ouest - Côte d'IvoireCDIIndustrie, BTP, Immobilier
Publié le 13/06/2013A propos de notre client :
Grand Groupe de BTP international, leader sur son marché.
Description du poste :
En tant que Directeur(trice) de Projet Mine (environ 500 employés), vous avez pour principales responsabilités :
- Gérer l'ensemble du projet minier sur les plans technique, administratif et financier, le reporting, le management et les relations sociales,
- Anticiper et traiter tous les sujets commerciaux : relation quotidienne avec le client minier, sujets administratifs, techniques, humains ou financiers en sachant faire appel aux spécialistes adéquats en temps voulu,
- Encadrer, animer et manager l'ensemble des collaborateurs du chantier (ensemble des métiers et collaborateurs intervenant sur le projet minier),
- Définir l'organisation des équipes afin de mener au mieux le projet,
- Evaluer, valoriser, promouvoir les collaborateurs qui vous sont rattachés (directement ou indirectement),
- Etre l'interlocuteur(trice) des partenaires sociaux,
- Etre le garant du respect de la législation sociale locale,
- Participer aux réunions DRH organisées par le client,
- Etre le garant de la bonne exécution du contrat vis-à-vis du client,
- Connaître les pièces du contrat ainsi que ses mécanismes d'application,
- Définir la stratégie vis-à-vis du client avec la Direction Mines,
- Améliorer la relation avec le client et participer à toute réunion nécessaire.
- Gérer l'ensemble du projet minier sur les plans technique, administratif et financier, le reporting, le management et les relations sociales,
- Anticiper et traiter tous les sujets commerciaux : relation quotidienne avec le client minier, sujets administratifs, techniques, humains ou financiers en sachant faire appel aux spécialistes adéquats en temps voulu,
- Encadrer, animer et manager l'ensemble des collaborateurs du chantier (ensemble des métiers et collaborateurs intervenant sur le projet minier),
- Définir l'organisation des équipes afin de mener au mieux le projet,
- Evaluer, valoriser, promouvoir les collaborateurs qui vous sont rattachés (directement ou indirectement),
- Etre l'interlocuteur(trice) des partenaires sociaux,
- Etre le garant du respect de la législation sociale locale,
- Participer aux réunions DRH organisées par le client,
- Etre le garant de la bonne exécution du contrat vis-à-vis du client,
- Connaître les pièces du contrat ainsi que ses mécanismes d'application,
- Définir la stratégie vis-à-vis du client avec la Direction Mines,
- Améliorer la relation avec le client et participer à toute réunion nécessaire.
Profil recherché :
De formation Ingénieur TP, vous disposez d'au moins 15 ans d'expérience dans le secteur minier, dont au moins 5 ans dans une fonction équivalente.
Vous maîtrisez la gestion de grands projets miniers. Vous savez gérer une équipe internationale et multidisciplinaire.
Vous êtes bilingue français/anglais.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion de projets miniers et savez fédérer vos équipes et sous-traitants pour la réussite du projet.
Vous maîtrisez la gestion de grands projets miniers. Vous savez gérer une équipe internationale et multidisciplinaire.
Vous êtes bilingue français/anglais.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion de projets miniers et savez fédérer vos équipes et sous-traitants pour la réussite du projet.
Rémunération et Avantages :
Package très attractif.
Contact Michael Page
Votre candidature sera transmise à Cedric Brault
Référence : QCBR602542
No comments:
Post a Comment